我們都知道,物流是一個(gè)非常艱苦的行業(yè)。每天都在送貨的路上。對(duì)于物流公司的員工來(lái)說(shuō),工作服的質(zhì)量是第二位的,舒適度和耐磨度是.重要的,所以在定制物流公司工作服時(shí),這兩點(diǎn)一定是..。今天,哥登服飾為大家推薦幾款適合物流公司員工的工作服!
哥登服飾這款水柔珠地棉POLO衫物流運(yùn)輸工作服是由新疆長(zhǎng)絨棉制成。與普通棉相比,其纖維結(jié)構(gòu)更特殊,纖維更長(zhǎng),具有更好的韌性和耐磨性。處理,柔軟度和光澤度都得到了提升。立體網(wǎng)狀雙珠結(jié)構(gòu),透氣性更好,夏季穿著不會(huì)粘身。獨(dú)特的跳領(lǐng)設(shè)計(jì),即使是機(jī)洗也不用擔(dān)心變形。
哥登服飾這款物流工作服是由純棉織物制成的。我們都知道,純棉是很舒服的,而且有很好的吸汗效果。此外,這件POLO衫還采用了網(wǎng)眼設(shè)計(jì),透氣效果也很好,但這件POLO衫的領(lǐng)子不是跳領(lǐng)。,所以立體效果不是很強(qiáng),但價(jià)格卻很劃算。如果你的預(yù)算有限,選擇這件POLO衫不會(huì)后悔。
作為一名物流運(yùn)輸人員,經(jīng)常要在外面風(fēng)吹日曬,所以有些公司也會(huì)選擇定制大衣作為員工的工作服。這款立領(lǐng)毛衣,顧名思義,采用了立領(lǐng)設(shè)計(jì),不僅使整個(gè)版型更加時(shí)尚,而且在工作中也更加有型。當(dāng)人們拿東西的時(shí)候,還可以保護(hù)脖子,袖口采用螺紋領(lǐng)口,更加整潔。
物流公司特別重視工作服的顏色,會(huì)選擇有代表性的顏色作為自己工作服的顏色。例如,順豐快遞員工的衣服是灰色的,郵政員工的衣服是綠色的......這些都代表了公司獨(dú)特的公司文化。有時(shí)候,你甚至可以從遠(yuǎn)處看到衣服的顏色,就知道他們是哪家公司的,可見(jiàn)顏色選擇的重要性!
另外,物流公司會(huì)在工作服上加上自己公司的LOGO,清晰醒目,便于客戶(hù)識(shí)別和記憶,非常有利于公司的長(zhǎng)期發(fā)展,有助于公司在客戶(hù)心中樹(shù)立良好的形象和口碑。
哥登服飾作為一家成立了十五年的團(tuán)體服裝定制企業(yè),擁有成熟的供應(yīng)鏈,自有印刷廠,設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì),銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),讓定制更省心更放心。
XXXX年XX月起(XX月XX日),為進(jìn)一步樹(shù)立和維護(hù)公司良好的企業(yè)形象,塑造企業(yè)文化,加強(qiáng)規(guī)范化管理,特制定以下工作服管理制度。
1. 所有員工必須按照公司規(guī)定著裝,保持良好的精神面貌,樹(shù)立良好的公司形象;
2.工作時(shí)間注意儀容儀表,著裝整潔、得體、大方。
3. 物流工作服要經(jīng)常更換。夏天的衣服要每天換一次,冬天的衣服要每周換一次。公司提供專(zhuān)門(mén)的洗衣機(jī)進(jìn)行清洗。個(gè)人衣物不得使用,不得出現(xiàn)扣子、錯(cuò)扣、拉鏈損壞、脫線等現(xiàn)象。
4. 工作時(shí)間必須佩戴公司發(fā)放的工作帽。
物流部:夏裝短袖2件、冬裝長(zhǎng)袖2件(1件—物流辦人員)、.T.帽1頂、挎包 1個(gè)、雨衣1件、頭盔1個(gè)、冰包2個(gè)(一人、一小)
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貨運(yùn)物流運(yùn)輸公司工作服配置說(shuō)明 |
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| 內(nèi)容 |
物流工作服夏裝 |
物流工作服冬裝 |
工帽 |
挎包 |
雨衣 |
頭盔 |
冰包 |
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數(shù)量 |
2件 |
2件 |
1(春、夏、秋季) |
1 | 1 | 1(冬季) | 一大一小 |
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使用期( 1年內(nèi)) |
5個(gè)月 |
7個(gè)月 |
12個(gè)月 |
12個(gè)月 |
12個(gè)月 |
5個(gè)月 |
12個(gè)月 |
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更換期限 |
1年至2年(視新舊程度) |
2年(丟失自行購(gòu)) |
以舊換新(丟失自行購(gòu)買(mǎi)) |
以舊換新(丟失自行購(gòu)買(mǎi)) |
以舊換新(丟失自行購(gòu)買(mǎi)) |
三年以舊換新(丟失自行購(gòu)買(mǎi)) |
以舊換新(丟失自行購(gòu)買(mǎi)) |
1. 已辦理正式入職手續(xù)的員工和尚未完成試用期的員工可在入職后1-3天內(nèi)領(lǐng)取代理人。
物流公司工作服及相關(guān)用品(小包、工作帽等);新的工作服在轉(zhuǎn)正后當(dāng)天起領(lǐng)取。
2. 更新的工作服由倉(cāng)庫(kù)統(tǒng)一發(fā)放并登記,由本人簽字,不得代領(lǐng);工作服的尺寸以后勤部門(mén)提供的登記表為準(zhǔn)。
3. 如因個(gè)人原因造成工作服、工作帽丟失、被盜或損壞,必須按規(guī)定提前更換,并由本人支付相應(yīng)費(fèi)用(公司采購(gòu)價(jià))。
4. 員工辭職時(shí),公司不再回收正式員工的舊工作服,對(duì)其領(lǐng)取的工作服按以下有關(guān)規(guī)定收取一定費(fèi)用(從離職當(dāng)月工資中扣除)。
(1)試用期前離職者,將發(fā)放的物品全部退回公司,不計(jì)提折舊費(fèi);(2)一年內(nèi)離職者(從領(lǐng)取新物流公司工作服之日起),補(bǔ)償辦法如下。總價(jià)--每月按工作服購(gòu)買(mǎi)價(jià)格的1/12計(jì)提折舊費(fèi)。
(3)工作滿(mǎn)一年不滿(mǎn)兩年(自領(lǐng)取新工作服之日起)的,補(bǔ)償方法為:總價(jià)-(總價(jià)/使用期限)×工作月數(shù)=可扣除的補(bǔ)償費(fèi)
(4)工作兩年以上(從領(lǐng)取新工作服之日起)的,工作服不需要支付,歸個(gè)人所有。
注:總價(jià)為公司采購(gòu)價(jià)。
1. 對(duì)未按要求穿戴物流公司工作服的員工,按照公司相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰,并開(kāi)具A級(jí)通報(bào)單。
3. 員工穿戴物流公司工作服和儀容儀表的情況,將作為當(dāng)月個(gè)人績(jī)效考核的依據(jù)之一。
1. 公司發(fā)放的工作服、工作帽在工作時(shí)間內(nèi)必須統(tǒng)一使用;
2.員工有責(zé)任保管和維修發(fā)放的工作服。
3. 員工不得擅自改變工作服的款式。
4. 員工不得擅自借出工作服。
5. 物流公司工作服應(yīng)保持清潔和整齊。如有污染,員工應(yīng)自費(fèi)清洗或修理。
6. 領(lǐng)班負(fù)責(zé)對(duì)上述行為進(jìn)行隨機(jī)抽查。對(duì)不按規(guī)定著裝、戴工作帽的員工,每次發(fā)現(xiàn)都要按規(guī)定進(jìn)行處罰,并納入當(dāng)月績(jī)效考核。
7. 主管級(jí)以上員工有責(zé)任指導(dǎo)和監(jiān)督員工穿戴物流公司工作服。
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